7月1日下午，集團公司黨委在公司科技活動廳隆重召開慶祝建黨90周年暨先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者表彰大會。集團公司黨委書記、董事長張占奎等公司領導及黨委委員出席了大會。來自集團公司各黨（總）支部的200余名共產(chǎn)黨員參加了大會。常務副書記、常務副總經(jīng)理江德茂主持會議。 會議在雄壯的《中華人民共和國國歌》聲中開始。集團公司黨委工作部部長石國俊代表公司黨委宣讀了《關(guān)于表彰先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務工作者的決定》，授予了四分廠黨總支、一分廠黨支部、經(jīng)營黨支部、生產(chǎn)技術(shù)黨支部先進黨支部榮譽稱號；授予田瑞等25名同志優(yōu)秀共產(chǎn)黨員榮譽稱號；授予李建軍、高正禮、吳俊山、陳永勝、石國俊5名同志優(yōu)秀黨務工作者榮譽稱號。宣讀了《關(guān)于表彰慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年暨“永遠跟黨走”歌詠大會獲獎單位的決定》，生產(chǎn)技術(shù)黨支部、四分廠黨總支榮獲歌詠大會一等獎；五分廠黨支部、經(jīng)營黨支部榮獲二等獎；物業(yè)黨支部、三分廠黨支部、六分廠黨支部、數(shù)控公司黨支部榮獲三等獎；鑄造公司黨支部、鍛造公司黨支部、熱處理分廠黨支部、一分廠黨支部、二分廠黨支部、七分廠黨支部、刀庫事業(yè)部黨支部、行政黨支部、政工黨支部榮獲優(yōu)秀組織獎。 張占奎董事長等公司黨委委員為獲得榮譽的先進單位和個人頒發(fā)了證書和獎牌。頒獎儀式后，一分廠黨支部書記李建軍、六分廠優(yōu)秀共產(chǎn)黨員田瑞分別代表先進黨支部、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員發(fā)言。 張占奎董事長在會上作了重要講話。他首先回顧了中國共產(chǎn)黨走過的90年的光輝歷程，并對集團公司過去一年來黨建工作的開展情況進行了全面總結(jié)，對各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員在企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營等各項工作中做出的積極貢獻，給予了肯定和贊揚。 張占奎董事長指出，2010年是“十一五”規(guī)劃的最后一年，集團公司黨委在市委、市政府的正確領導和親切關(guān)懷下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，積極開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，緊緊圍繞企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營工作，不斷加強黨的思想建設、組織建設、作風建設和制度建設，充分發(fā)揮了集團公司黨委在各項工作中的政治核心作用，有效地保證了企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的高效運行。 2011年是全面實施“十二五”規(guī)劃的開局之年。各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員結(jié)合實際，按照集團公司黨委今年提出的總體目標，以黨建和思想政治工作為抓手，認清形勢，統(tǒng)一思想，團結(jié)一致，帶領廣大職工群眾，在上半年各項工作中適應市場新的需求，著力轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式，大力推進企業(yè)自主創(chuàng)新，在發(fā)展中提升眾環(huán)核心競爭力，全面提高企業(yè)的總體管理水平，確保了集團公司上半年各項生產(chǎn)工作任務。要求公司各級黨組織和廣大共產(chǎn)黨員，特別是黨員干部，要在下半年積極響應集團公司黨委的號召，樹立全局意識和責任意識，以高度的主人翁意識，立足本崗，勤奮工作，勇挑重擔，群策群力，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，爭創(chuàng)“四強”黨組織，爭做“四優(yōu)”共產(chǎn)黨員，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，在各自崗位上努力創(chuàng)造一流業(yè)績。 針對今后的工作重點，張占奎董事長提出以下幾點要求。 一是要堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的黨建觀。以“調(diào)結(jié)構(gòu)、轉(zhuǎn)方式、促發(fā)展、惠民生”戰(zhàn)略思想為主線，加強黨的思想建設、組織建設和作風建設，進一步增強凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力，以維護集團公司發(fā)展和穩(wěn)定的大局。1、加強黨的思想建設，掀新一輪發(fā)展熱潮。公司各黨（總）支部要把抓好黨的思想建設工作擺在重要位置，把開拓創(chuàng)新、實事求是作為認清新形勢、適應新要求、解決新問題、完成新任務的重要思想武器，使廣大黨員、干部的政治思想素質(zhì)有新的提高。公司廣大黨員要注重理論聯(lián)系實際，努力將黨的思想政治理論與本單位、本部門的實際相結(jié)合，與生產(chǎn)經(jīng)營的實際相結(jié)合，與公司發(fā)展穩(wěn)定的實際相結(jié)合，使黨的思想建設工作再上新臺階。2、加強黨的組織、制度建設，增強各黨（總）支部的凝聚力、創(chuàng)造力和戰(zhàn)斗力。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎。面對新的國際、國內(nèi)形勢及公司的生產(chǎn)經(jīng)營任務，我們要積極推進黨的組織建設和體制機制建設，在新形勢下不斷提高黨組織的工作效率，保證集團公司黨委工作的貫徹和落實。3、加強黨的作風建設，樹立黨員、干部良好形象。黨的作風，關(guān)系黨的形象，關(guān)系企業(yè)的人心向背。各黨（總）支部要重視并加強黨的作風建設，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用，繼續(xù)保持良好的工作作風，在廣大職工群眾中樹立良好形象，在實際的工作中，肯為人先，勇于承擔責任，為職工群眾樹立榜樣，以更加飽滿的熱情，積極地投入各項生產(chǎn)工作。 二是要培養(yǎng)責任心強、能力突出的領導班子和黨員隊伍。辯證唯物主義告訴我們，任何事物都有一個由量變到質(zhì)變的過程，任何事業(yè)都離不開循序漸進的積累。公司廣大黨員一定要把心思集中在“想干事、會干事、干成事”上。要求我們少一些浮躁，多一些思考，才能突破難點，開拓創(chuàng)新；少一些應酬，多一些實干，才能多出成績；少琢磨些人，多琢磨些事，這樣才能不斷提高我們的執(zhí)行力水平，為公司發(fā)展注入源源不斷的動力。所謂“實踐出真知，實踐長才干”。在工作實踐中，我們要把學與思、知與行結(jié)合起來，自覺做到腦勤、手勤、眼勤、嘴勤、腿勤，真正做到“發(fā)展企業(yè)，造福員工”。要真正把精力集中在執(zhí)行力上，把目標鎖定在“干成事”上，集中全力抓實事，調(diào)動力量干成事，為集團公司的全面發(fā)展集思廣益。 三是要強化學習型黨組織建設，做到理論與實際的有效結(jié)合。中國共產(chǎn)黨的發(fā)展史證明，學習問題是關(guān)系黨的興衰和事業(yè)成敗的重大政治問題。作為黨員干部首先要注重學習，無論職位高低，無論工作忙閑，都要按照“缺什么補什么”的原則，擠出時間學習和掌握社會政治經(jīng)濟知識、科學技術(shù)知識等社會基本知識以及生產(chǎn)技術(shù)、經(jīng)營管理等專業(yè)知識，增強工作的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性。與此同時，我們要大力弘揚理論聯(lián)系實際的學風，要通過學習為個人和企業(yè)創(chuàng)造更大更多的價值。作為廣大職工，必須把所學的知識與生產(chǎn)工作結(jié)合起來，應用于公司新產(chǎn)品的試制研發(fā)與加工，應用于解決各部門生產(chǎn)管理、人員管理中存在的突出問題。要著眼于服務生產(chǎn)經(jīng)營中心和企業(yè)發(fā)展大局，著眼于貼近生產(chǎn)、貼近群眾、貼近生活，使公司“促發(fā)展、惠民生”戰(zhàn)略思想落到實處。 四是要堅持“以人為本”思想，進一步密切黨和群眾的血肉聯(lián)系。我們要把職工群眾作為企業(yè)發(fā)展的“主體”，義不容辭地擔負起聯(lián)系群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結(jié)群眾的職責，以情感人，以理服人，切實增強群眾觀念，關(guān)心群眾疾苦，傾聽群眾呼聲，積極為群眾排憂解難，掌握職工群眾的思想動態(tài)，多做“得人心、暖人心、穩(wěn)人心”的工作，最大限度地調(diào)動職工群眾的積極性，讓每位職工都積極主動地為公司的改革發(fā)展獻計獻策。 張占奎董事長強調(diào)，廣大共產(chǎn)黨員要按照集團公司黨委提出的總體目標，認清形勢，統(tǒng)一思想，全面提高企業(yè)的總體管理水平，在發(fā)展中提升眾環(huán)核心競爭力。幾年來，集團公司黨委提出的發(fā)展目標和工作思路等一系列的決策部署是科學的、行之有效的，集團公司的發(fā)展是一往無前的。因此我們要在集團公司黨委的正確領導下，按照上級黨委的工作部署，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，團結(jié)和帶領廣大職工群眾，振奮精神，勵精圖治，和衷共濟，奮勇向前，為全面實現(xiàn)眾環(huán)集團2011年各項目標而繼續(xù)奮斗！ 會議結(jié)束時，與會全體黨員進行集體宣誓，重溫了入黨誓詞。 表彰大會在《國際歌》的歌聲中圓滿結(jié)束。